¿Quienes Somos?
Somos un grupo de profesionales psicólogos, que buscan aportar desde nuestra profesión al bienestar de las personas, organizaciones, la sociedad y el mundo. Visión: Ser una institución que agrega valor y bienestar emocional para que las personas y organizaciones, de este modo consigan resultados deseados y sean más felices. Misión: Brindar bienestar y soporte emocional a personas y organizaciones guiándolos a través de diferentes herramientas psicológicas y gestión de las emociones.
Visión: Ser una institución que agrega valor y bienestar emocional para que las personas y organizaciones, de este modo consigan resultados deseados y sean más felices.
Misión: Brindar bienestar y soporte emocional a personas y organizaciones guiándolos a través de diferentes herramientas psicológicas y gestión de las emociones.
Nuestro Equipo

David Cercado
Psicólogo Clínico – Psicoterapeuta
C.Ps.P 22584
Licenciado en psicología de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos, clegiado y habilitado. Estudios concluidos de postgrado de Maestría en Psicología Clínica y de la Salud en la Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Además, culminó satisfactoriamente el curso de especialización en Terapia Cognitivo Conductual en Trastornos de la Conducta Alimentaria, desarrollado por IMCEPRO.
Psicoterapeuta con formación en Terapia Racional Emotiva Conductual (TREC) en PSICOTREC, teniendo el enfoque cognitivo – conductual. En su interés por el trabajo con parejas, continuó sus estudios de formación, realizando una Especialización en abordaje Cognitivo Conductual y TREC en parejas, por PSICOTREC, fomentando el entendimiento entre personas.
Judith Huacac
Licenciada en Psicología de la Universidad Federico Villarreal, además con un master europeo en Gestión Estratégica del Capital Humano, y un MBA en la Universidad de Ciencias Aplicadas (UPC), formada en gestión de las competencias por la Universidad de Lima y UPC.
15 años de experiencia liderando la gestión de procesos de atracción, selección, formación corporativa y desarrollo del talento; con amplios conocimiento y experiencia en gestión del talento humano por competencias y gestión estratégica de cultura y clima organizacional. Formada para ser un agente de cambio en la línea de maximizar eficiencia, productividad y desarrollo de líderes y equipos en la organización.
Actualmente brinda asesoría a empresas del rubro educación, servicios e industrial, así como facilitadora y expositora en temas de habilidades blandas para diferentes empresas e instituciones educativas.
Servicios Personales

Consejería psicológica
Nuestro interés y razón de ser es cuidar el bienestar emocional de las personas, identificamos y tratamos las necesidades psicológicas, les enseñamos y acompañamos a utilizar herramientas que les ayuden a superar las dificultades y consigan un equilibrio emocional y felicidad personal.

Bienestar personal y empresarial
Estamos convencidos que un bienestar y satisfacción personal y profesional repercute positivamente y agrega valor al trabajo, logrando un mejor rendimiento y productividad personal y organizacional.

Preparación para entrevistas laborales
Algunas personas cuando se enfrentan ante esta situación, no pueden evitar sentir ansiedad, tensión y a veces miedo, lo cual impacta negativamente en el desenvolvimiento ante la entrevista de trabajo evitando demostrar sus competencias realmente, por ello, es importante guiarlos para el manejo de las emociones y aprender a exponer sus reales competencias técnicas y personales.
Servicios Empresariales

Evaluación de personal
Es de vital importancia seleccionar a la persona adecuada para el puesto y para la organización, para evitar sobrecostos que afectan a la empresa, e identificar el potencial del personal, ello ayuda a tomar decisiones de crecimiento y desarrollo. Por tanto, te ayudamos a definir e identificar las competencias, potencial y también posibles riesgos del candidato para un puesto de trabajo.

Identificamos riesgos Psicosociales
Las cuestiones relacionadas a la salud mental, el estrés y la ansiedad están constituyendo un riesgo para las empresas, por aumentar la posibilidad de accidentes, ausentismo o descansos médicos reiterativos por lo que es importante identificarlo y tratarlo para asegurar una organización saludable y productiva que evite perdidas económicas.

Desarrollo del Liderazgo para jefes
Sabemos que dirigir, motivar e influir en las personas no es algo sencillo, desarrollamos habilidades blandas para la gestión de equipos de alto potencial y que logren las metas que se desea.
Nuestro Portafolio
Contactanos
Puede ubicarnos de varias formas o puede dejarnos sus datos para poder contactarlo lo antes posible.